Мысль 4. « Мелочей не бывает» - сказала капля и переполнила чашу…
В своих рассуждениях я затрагиваю ключевые, если хотите, фундаментальные материи, такие как эмоции, компетенции, управление и влияние, потому что на них все строится, это основа всего - жизни, решений, событий.…и если в прошлой заметке мы говорили почему нужно научиться управлять эмоциями, как это перспективно и как влияет на все сферы нашей жизни, то в этой, я хочу поговорить о том, почему не стоит предавать свои ценности даже в угоду чьим то положительным эмоциям…
Мы проживаем жизнь очень быстро, но даже в этой гонке за счастьем у каждого человека есть много разных жизненных этапов , когда ты как бы не ты , а выполняешь какую-то роль.. попадаешь в новые обстоятельства… то ты стал родителем, то начальником, то другом, то врагом, то продаёшь, то покупаешь… но кем бы ты ни был, твой жизненный путь от других отличает твой стиль, твои принципы и ценности, то во что ты веришь.. и если роли могут отличаться, то ценности - это те принципы, которые соединяют все роли воедино и делают твою жизнь гармоничной и честной по отношению к себе…
Жизнь преподносит нам разные испытания и в каждой новой роли, пропадая в новые обстоятельства мы сталкиваемся с иными формами поведения , это системы, где «так принято», «другим же можно», это люди с другими ценностями, выше тебя по статусу, что позволяет тебе оправдаться «у меня не было выбора» и т.д.
И если мы, поддаваясь влиянию этих систем начинаем предавать ключевые склеивающие нас, как человека материи, то рано или поздно это начинает нас разрушать.. ни о каком эмоциональном здоровье речь уже не идёт и если даже не сейчас …некогда, жизнь кипит и тд. … то обязательно через время нам придётся задать себе вопрос… почему я так поступил, ведь мог по другому…как я могу это исправить …к сожалению не всегда есть возможность исправить и остаётся только жить с этим, находя оправдание своим жизненным выборам…
Задумайтесь, что в вашей жизни, для вашей души является важным, чего вы не хотите предавать ни при каких личных и рабочих обстоятельствах, почему для вас это важно и что вы будете делать если столкнётесь с системой или поведением, которые захотят заставить вас изменить себе … Кто-то, например сказал «никогда не работайте с мудаками» и в этом есть свой принцип, а я скажу мелочей в нашей жизни не бывает, любая капля может переполнить чашу , а чаша это наша жизнь, давайте будем наполнять ее теми ценностями в которые мы верим …и не будем мешать в ней разные напитки, особенно те, которые нам не по вкусу.
Ольга Цаплина - бизнес-тренер, преподаватель MBA, управляющий партнер компании Leadership Development (www.leadevelop.ru)